Articles et livres

Dans cette rubrique, nous vous proposons des livres qui nous ont touché et permettent de mettre à distance ce vécu en donnant certaines clés de compréhension d’un point de vue sociologique ou psychologique/psychanalytique. Il y a aussi des romans qui rendent compte du travail. La liste n’est évidemment pas exhaustive et ne demande qu’à être enrichie. Ce sont des outils parmi d’autres qui permettent de faire face à cette violence, de mettre du sens sur les blessures qu’elle nous inflige, ainsi que de questionner notre propre place dans cette mécanique de violence.

Vers le nouveau collectivisme

Les crises de société qui se succèdent partout dans le monde nous enseignent que nos organisations économiques et politiques ne répondent plus aux attentes de chacun. Il est grand temps de trouver d’autres moyens pour vivre ensemble…Le nouveau collectivisme exprime...

lire plus

La course du soleil

C'est l'histoire d'un enfermement dans l'antre de la folie, celle d'une soumission, d'une astreinte au silence, l'histoire d'un tourbillon, et je vous mets en orbite. Vous allez y observer mon corps et sa chute, mon âme et ses peurs. Je vais vous décrire la mécanique...

lire plus

Mireille, ouvrière de la chaussure

L'envers de la chaussure par une ouvrière "Elle disait : on est des ouvriers consciencieux... Il faut faire avec ce qu'on a... C'est déjà pas si mal par rapport à ce que c'était... On a eu une petite vie tranquille... On a gagné notre pain honnêtement..." Comme une...

lire plus

A la ligne

À la ligne est le premier roman de Joseph Ponthus. C’est l’histoire d’un ouvrier intérimaire qui embauche dans les conserveries de poissons et les abattoirs bretons. Jour après jour, il inventorie avec une infinie précision les gestes du travail à la ligne, le bruit,...

lire plus

Histoire de la fatigue : du Moyen-âge à nos jours

"Stress",  "burn out" ou "charge mentale" : les xxe et xxie siècles ont vu une irrépressible extension du domaine de la fatigue. Les épuisements s'étendent du lieu de travail au foyer, du loisir aux conduites quotidiennes. Une hypothèse traverse ce livre : le gain...

lire plus

Libres d’obéir

Reinhard Höhn (1904-2000) est l’archétype de l’intellectuel technocrate au service du IIIe Reich. Juriste, il se distingue par la radicalité de ses réflexions sur la progressive disparition de l’État au profit de la «communauté» définie par la race et son «espace...

lire plus

Eloge du carburateur

« La génération actuelle de révolutionnaires du management considère l’éthos artisanal comme un obstacle à éliminer. On lui préfère de loin l’exemple du consultant en gestion, vibrionnant d’une tâche à l’autre et fier de ne posséder aucune expertise spécifique. Tout...

lire plus

La société malade de gestion

Sous une apparence pragmatique, la gestion constitue une idéologie qui légitime la guerre économique et l'obsession du rendement financier. Les « gestionnaires » installent en fait un nouveau pouvoir managérial. Il s'agit moins d'un pouvoir autoritaire et hiérarchique...

lire plus

Le bateau-usine

Ce classique décrit les conditions de vie inouïes des travailleurs à bord d'un navire pêchant le crabe dans les mers froides et dures, entre Japon et URSS. Exploités et humiliés, ces hommes découvrent la nécessité de l'union et de la révolte. Réaliste et novateur, ce...

lire plus

Les heures souterraines

Chaque jour, Mathilde prend la ligne 9, puis la ligne 1, puis le RER D jusqu’au Vert-de-Maisons. Chaque jour, elle effectue les mêmes gestes, emprunte les mêmes couloirs de correspondance, monte dans les mêmes trains. Chaque jour, elle pointe, à la même heure, dans...

lire plus

Manifeste pour sortir du mal-être au travail

Quelque chose de destructeur semble à l'œuvre dans le monde du travail. Le mal-être au travail est désormais une réalité qui touche tout le monde et partout, tant dans le secteur privé que dans le public. Suicides, dépression, burn-out, harcèlement, pressions de tous...

lire plus

Travail les raisons de la colère

Les signes d’une crise profonde se multiplient dans les organisations et plus largement dans le monde du travail : stress, burn out, dépressions, suicides, perte de sens, précarité, pertes d’emplois, révoltes, manifestations, séquestrations, occupations ; autant de...

lire plus

Ils ne mourraient pas mais tous étaient frappés

Marie Pezé a ouvert la consultation Souffrance et travail en France à Nanterre en 1997 première d’une vingtaine qui ont vu le jour un peu partout en France. Pendant treize années elle y a reçu des patients aux profils les plus divers du cadre sup à la simple...

lire plus

Souffrance en France

Les Français souffrent et ne le disent pas. Comment faisons-nous pour tolérer le sort réservé à ces chômeurs et ces «nouveaux pauvres» dont le nombre ne cesse de croître ? Et comment parvenons-nous, dans le même temps, à accepter sans protester des contraintes de...

lire plus

Les risques du travail, pour ne pas perdre sa vie à la gagner

Depuis les années 1990, les conditions de travail se sont peu à peu imposées dans le débat social. Néanmoins, la situation reste critique. Les risques traditionnels n’ont pas disparu : les manutentions lourdes, l’exposition professionnelle aux cancérogènes, au bruit...

lire plus

Le travail en miettes

Il y a aujourd'hui, de par le monde, des millions d'hommes et de femmes qui effectuent, aussi bien dans les ateliers, les chantiers et les mines que dans les bureaux, les services de vente et de distribution, des tâches mécanisées, souvent réduites à des gestes de...

lire plus

La comédie humaine

Avec Taylor, le « père » de l’organisation scientifique du travail, les ouvriers devenaient un rouage passif, astreint à une stricte conformité aux consignes et modes opératoires. Leur travail devait se dérouler indépendamment de leur état d’esprit, de leurs états...

lire plus

Travailler sans les autres

Changer le monde du travail, accorder à chacun davantage d’autonomie, de reconnaissance matérielle et symbolique, voilà qui semble faire l’unanimité. Pourtant, comme le montrent les enquêtes sociologiques, la « modernisation du travail » ne va pas dans ce sens :...

lire plus

L’idéal au travail

Que se passe-t-il aujourd’hui au travail ? Les dirigeants disent en chœur qu’ils n’ont « pas le choix ». Les managers sont fatigués et coachés pour éviter de « péter les plombs ». Les salariés en relation avec les clients ou les usagers, eux, ont le sentiment amer...

lire plus

L’open space m’a tuer

Ils ont fait de bonnes études, occupent des postes à responsabilités dans des entreprises prestigieuses, auront demain les clés de l’économie française et pourtant, les jeunes cadres sont au bord de l’explosion. Dans les années 1980, ils étaient prêts à tout pour...

lire plus

« Travail Combat et utopies »

Pourquoi le premier acte du président Emmanuel Macron fut-il de réformer le code du travail ? Est-ce pour répondre aux changements technologiques alors que certains emplois vont disparaître, quand d’autres vont changer de contenu ou émerger ? Quelles sont les...

lire plus

Les aventures d’Ultra Chômeur

Au début, le millionnaire Bruce Paine, surnommé Ultimatum, parcourt les rues de New York afin de disséminer la bonne parole fondée sur le penser positif, persuadé que « la pauvreté est le symptôme d’une mauvaise hygiène mentale. » Mais, lorsque l’ingénu s’aperçoit que...

lire plus

L’ établi

L’Établi, ce titre désigne d’abord les quelques centaines de militants intellectuels qui, à partir de 1967, s’embauchaient, “ s’établissaient ” dans les usines ou les docks. Celui qui parle, ici a passé une année, comme ouvrier spécialisé (OS), dans l’usine Citroën de...

lire plus

La Jungle

En 1906, la parution de La Jungle provoque un scandale sans précédent : Upton Sinclair y dévoile l’horreur de la condition ouvrière dans les abattoirs de Chicago aux mains des trusts de la viande. La Jungle est bientôt traduit en dix-sept langues tandis que l’auteur,...

lire plus

Le travail m’a tué

Jeune ingénieur, Carlos Pérez se fait embaucher en 1988 par une grande marque automobile. Son rêve d’enfant se réalise. Il monte peu à peu les échelons, se marie, attend un premier enfant… Sa vie se complique dès lors que la société emménage dans un nouveau lieu, à...

lire plus

La novlangue managériale

Comment dire le mal-être au travail ? Que faire des émotions ressenties au travail, celles qu’on ne peut pas exprimer parce qu’on se révèlerait « trop sensible », ou pas suffisamment « performant » ni « professionnel » ? Comment dire la peur, celle qui est jugée «...

lire plus

Amianto, une histoire ouvrière

« C’est un travail dangereux de souder à quelques centimètres d’une cuve de pétrole. Une seule étincelle est capable d’amorcer une bombe qui peut emporter une raffinerie. C’est pour cela qu’on vous dit d’utiliser cette bâche gris sale, qui résiste aux températures...

lire plus
0 Partages
Tweetez
Partagez